เรากำลังรวม Patagonia!
ที่ Patagonia เราทำงานอย่างหนักเพื่อแต่งตัวลูกค้าด้วยอุปกรณ์ที่ยั่งยืนสำหรับความพยายามกลางแจ้งทั้งหมดของพวกเขาเราเป็นส่วนหนึ่งของภารกิจของ บริษัท ในการขายผลิตภัณฑ์ที่ดีที่สุดและปกป้องโลกและเราสมควรได้รับการปฏิบัติเช่นนี้
โดยการเริ่มต้นสหภาพที่ Patagonia เราได้รับเสียงในงานและพูดว่าสิ่งต่าง ๆ ดำเนินไปอย่างไรเรากำลังใช้เสียงโดยรวมของเราเพื่อรักษาความปลอดภัยที่สำคัญและเจรจาต่อรองค่าจ้างผลประโยชน์และสภาพการทำงานของเรา
ในฐานะคนงาน Patagonia คุณยังได้รับความคุ้มครองและผลประโยชน์ที่มาพร้อมกับการมีสหภาพ!เข้าร่วมขบวนการระดับชาติที่กำลังจะมาถึงของเราโดยเพิ่มข้อมูลของคุณลงในแบบฟอร์มด้านล่างเราจะช่วยให้คุณเชื่อมต่อกับผู้จัดงานเพื่อให้คุณสามารถเรียนรู้ทุกสิ่งที่คุณจำเป็นต้องรู้เกี่ยวกับการเริ่มต้นสหภาพที่ร้าน Patagonia ของคุณ
เริ่มต้นสหภาพที่ Patagonia ของคุณ
เรื่องราวของสหภาพ Patagonia:
ที่ Patagonia ใน Reno, NV เราเริ่มมารวมกันและพูดคุยเกี่ยวกับสภาพการทำงานของเราเพราะเรารู้ว่าการเปลี่ยนแปลงนั้นเป็นสิ่งจำเป็นที่ร้านของเราเรายื่นขอการเลือกตั้งโหวตยูเนี่ยนใช่และชนะการเลือกตั้งในเดือนมีนาคม 2567
ตอนนี้เรามุ่งเน้นไปที่การรักษาโมเมนตัมต่อไปและเจรจาต่อรองข้อตกลงที่เราต้องทำงานให้ดีที่สุดเราจะได้รับประโยชน์และเงื่อนไขที่ดีกว่าในขณะที่ปกป้องงานของเราและเราไม่สามารถรอดูว่าใครเข้าร่วมกับเราจาก Patagonia
สิ่งที่เรากำลังต่อสู้เพื่อ
ตารางเวลาที่คาดการณ์ได้
เราต้องการตารางเวลาที่มั่นคงที่เหมาะกับเรา!การได้รับตารางเวลาที่มั่นคงล่วงหน้าช่วยให้เราเจริญเติบโตในการทำงานและชีวิตส่วนตัวของเราและมุ่งมั่นที่จะทำภารกิจของ Patagonia ในระยะยาวการมีนโยบายการจัดตารางเวลาที่สมดุลในสัญญาสหภาพช่วยให้เราทำงานที่ดีที่สุดและทำให้ Patagonia เป็นสถานที่ที่ยอดเยี่ยมสำหรับอาชีพ
รับประกันระดับพนักงานขั้นต่ำ
เมื่อเรามีคนทำงานมากพอที่จะเปลี่ยนทุกครั้งเรามีอำนาจที่จะทำงานให้ดีที่สุดการมีสหภาพและความสามารถในการเจรจาต่อรองนโยบายการจัดหาพนักงานสามารถช่วยเราให้แน่ใจว่าเราได้รับความคุ้มครองเพียงพอในร้านค้าของเรา - ตลอดเวลา
![Patagonia Union - สหภาพนานาชาติอาหารและการค้าระหว่างประเทศ (3) Patagonia Union - สหภาพนานาชาติอาหารและการค้าระหว่างประเทศ (3)](https://i0.wp.com/www.ufcw.org/wp-content/blogs.dir/61/files/2023/10/benefits-icon-dollar-sign_2.png)
ค่าครองชีพที่สะท้อนความเชี่ยวชาญและภาระงานของเรา
เราสมควรได้รับค่าแรงสำหรับการเดินทางไกลเพิ่มชั่วโมงทำงานเป็นเวลานานและทำให้ร้านค้าของเราทำงานได้อย่างราบรื่นการจัดตั้งสหภาพและการเจรจาสัญญาที่แข็งแกร่งช่วยให้เรารักษาความปลอดภัยการจ่ายเงินที่เราต้องอยู่ในที่ที่เราทำงาน
เสียงเกี่ยวกับงาน
Patagonia ตระหนักถึงคุณค่าที่เรานำไปสู่ร้านค้าทั่วประเทศ แต่เราสมควรได้รับการปฏิบัติที่เป็นธรรมสำหรับความมุ่งมั่นของเราต่อภารกิจของ บริษัทการมีสหภาพช่วยให้เราได้รับเสียงที่เราสมควรได้รับการพูดในวิธีที่ร้านค้าของเราทำงานและเคารพในการทำงานหนักทั้งหมดของเรา
สภาพที่ปลอดภัยในร้านค้า
เราต้องการร้านค้าที่สะอาดและห้องพักด้านหลังที่ปลอดภัยจัดระเบียบเพื่อช่วยให้เราปลอดภัยในการทำงานด้วยสหภาพเราจะได้รับขั้นตอนความปลอดภัยที่เพียงพอเป็นลายลักษณ์อักษร
ชัยชนะล่าสุด:
เรโนลต์, เนฟ- คนงานที่ Patagonia Store ใน Reno รัฐเนวาดาลงคะแนนให้เข้าร่วม United Food and Commercial Workers (UFCW) ท้องถิ่น 711 กลายเป็นร้านค้า Patagonia แห่งแรกในประเทศที่รวมตัวกันคนงานเหล่านี้กำลังเข้าร่วมคลื่นของผู้เชี่ยวชาญด้านอุตสาหกรรมกลางแจ้งที่เพิ่งรวมตัวกับสหภาพ UFCW และการค้าปลีกขายส่งและห้างสรรพสินค้า (RWDSU)
อ่านบทความต่อไป
คำถามที่พบบ่อย:
การทำงานกับ UFCW เป็นอย่างไรและเริ่มต้นสหภาพที่ร้าน Patagonia ของคุณ?
คนงาน Patagonia ของสหรัฐอเมริกาใน Reno, NV กำลังทำงานเพื่อรักษาความปลอดภัยผลประโยชน์การปกป้องงานและสภาพการทำงานที่เราต้องเจริญเติบโตUFCW เป็นพันธมิตรของเรา - ช่วยให้เรานำทางกระบวนการจัดระเบียบการเจรจาต่อรองและการรวมสหภาพของเราออกจากพื้นดิน
เมื่อคุณติดต่อกับผู้จัดงาน UFCW และจัดตั้งสหภาพที่ร้าน Patagonia ของคุณคุณกำลังทำตามขั้นตอนเพื่อรักษาสิทธิ์ในการเจรจาต่อรองค่าจ้างสภาพการทำงานหรือผลประโยชน์กับเพื่อนร่วมงานของคุณนอกจากนี้คุณยังได้รับคนชี้นำคุณผ่านกระบวนการจัดระเบียบและตอบคำถามใด ๆ ที่เกิดขึ้นระหว่างทาง
มีร้านค้า Patagonia กี่แห่งทั่วประเทศ
บนส้นเท้าของชัยชนะสหภาพครั้งแรกของเราในรีโนเรารู้สึกตื่นเต้นที่ได้รับการได้ยินจากคนงาน Patagonia จากทั่วประเทศที่พร้อมที่จะก้าวต่อไปและเริ่มสหภาพแรงงานสิ่งนี้จะช่วยให้เราสามารถขยายเสียงส่วนรวมของเราได้ยิ่งขึ้น!
พร้อมที่จะเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับสิ่งที่ดูเหมือนว่าจะรวมร้าน Patagonia ของคุณหรือยัง?ติดต่อที่นี่และเชื่อมต่อกับผู้จัดงาน
ฉันชอบทำงานที่ Patagonia - ทำไมฉันถึงต้องการจัดตั้งสหภาพ?
ในขณะที่มีหลายสิ่งที่เราชอบเกี่ยวกับการทำงานที่ Patagonia การเริ่มต้นสหภาพทำให้เรามีพลังที่จะทำให้สิ่งต่าง ๆ ดีขึ้นการมีความคุ้มครองและผลประโยชน์ที่เขียนลงในสัญญาช่วยให้เราทำงานที่ดีที่สุดและกำหนดอนาคตของ บริษัท ของเราเราสามารถรักษาความปลอดภัยนโยบายและขั้นตอนที่เราชอบและมุ่งมั่นที่จะปรับปรุงสิ่งที่ต้องการการทำงานใหม่!
การรวมกันจะเปลี่ยนสิ่งที่ฉันชอบเกี่ยวกับร้านค้า Patagonia ของฉันหรือไม่?
ไม่มันจะไม่!การจัดตั้งสหภาพช่วยให้คุณปกป้องสิ่งที่คุณรักและปรับปรุงสิ่งที่คุณต้องการเห็นการเปลี่ยนแปลง
เมื่อคุณมีสหภาพ Patagonia จำเป็นต้องเจรจากับคุณและเพื่อนร่วมงานของคุณก่อนที่จะเปลี่ยนแปลงวิธีการทำงานที่ร้านค้าของคุณซึ่งหมายความว่า - หากมีบางสิ่งที่คุณชอบเกี่ยวกับวิธีการทำงานของร้านค้าของคุณคุณสามารถทำงานเพื่อปกป้องมันได้!
การพูดถึงสหภาพในที่ทำงานจะทำให้ฉันเดือดร้อนหรือไม่?
คุณมีสิทธิตามกฎหมายภายใต้พระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์แห่งชาติปี 1935 เพื่อพูดคุยเกี่ยวกับสภาพการทำงานของคุณกับเพื่อนร่วมงานของคุณที่ Patagonia แม้ว่าคุณจะทำงานก็ตาม
อย่างไรก็ตามเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องมีการสนทนาเหล่านี้อย่างมีกลยุทธ์และรอบคอบคุณสามารถเชื่อมต่อกับผู้จัดงาน UFCWเพื่อพูดคุยเกี่ยวกับวิธีที่ดีที่สุดในการเริ่มต้นการสนทนาเหล่านี้และทำแผนที่สถานที่ทำงานของคุณอย่างรอบคอบ